更新于:2021-04-18编辑:刀割
按照召开党工委“三严三实”专题民主生活会的有关规定,街道党工委严格按照民主生活会征求意见、专题学习、谈心交心、召开会议的程序,于2016年1月8日召开了梅山街道党政班子专题民主生活会。根据征集到的意见、建议,班子剖析查摆的问题,重点围绕班子作风建设不够、服务群众意识不强、纪律松驰等问题,按照李文中副区长对街道党政班子提出的要求,制定整改措施如下:
一、坚持从严从实,狠抓班子作风建设
1. 持续深化学习教育活动。要把“三严三实”专题教育作为一项常态化工作持续抓下去,加强理论学习,学习党的路线方针政策及最新理论,进一步增强理论自信。以这次民主生活会作为新起点,在思想认识上不断深化,教育引导全体党员干部自觉把“三严三实”作为做人、做事的基本准则贯彻到日常中,珍惜岗位,安身、安心、安业,努力争当焦裕禄、谷文昌、詹红荔式的好干部。
2. 要扎实推动作风转变。班子成员要带头落实“三严三实要求、带头依法办事、带头廉洁自津、带头接受群众监督。要坚持问题导向,多深入社区,帮助群众解决难题。
二、坚持便民利民,提升服务质量
1.进一步增强宗旨观念,始终把居民群众的利益放在首位,每年要为居民群众办几件实实在在的好事实事,让群众得到实惠。继续开展“四下基层”和“我与百姓拉家常”活动,街道党政班子成员全年走访入户不少于50户,挂钩2至3户困难户,切实帮助他们解决一些实际生活困难。切实转变工作作风,街道领导干部每月至少有二分之一时间深入基层,真正沉下心来与社区干部一道分析矛盾、及时化解矛盾纠纷,解决难点、热点问题。
2. 切实解决群众反映的比较强烈问题,加大民生保障力度,进一步做好保障和改善民生工作。街道城市综合执法大队加大梅园市场占道经营及“两违”现象的整治力度,各社区加强楼院卫生管理和乱张贴“小广告”治理,建立常态化管理机制。在8个社区全面推行综治网格化服务管理,把辖区居民全部纳入网格化管理,做到社情民意早知道,矛盾信息早掌控,纠纷问题早调处,突出问题早解决,重大问题早上报。同时加大矛盾化解力度,维护社会安定稳定。
三、从严督查问责,改变行风纪律
1.加强对街居干部职工思想教育,组织街道干部、职工认真学习《福建省机关工作人员效能问责实施办法》和《延平区机关工作人员效能问责实施细则》,进一步提高认识,重新修定《机关考勤请假制度》,《机关工作人员去向制度》等制度,以制度管人。对区效能办案例通报和督查情况及时在单位公开栏公示,教育干部职工引以为戒。
2.加大督查问责力度。每月街道效能办进行巡查一次,对查访到的私岗现象及时通报,视情节轻重给予当事人适量扣除薪金,并与干部年终考评挂起勾来。
按照省院要求,我所在广泛征求群众意见,开展交心谈心的基础上,于11月17日召开了班子民主生活会,班子成员深刻剖析、认真查摆问题,开展批评与自我批评,主要存在以下问题:
一、学习氛围还不够浓厚,学习不够系统深入,
民主生活会问题整改方案。
二、是宗旨意识还需进一步增强,加强与用户的联系,提升服务效能。
三、是检测装备和劳保用品要配新配全,努力提升检测准确率和检验安全系数。
四、是要重视检测人员的素质和资质培养,特别是机电类检验人员的资质还需进一步加强。
针对以上的意见和建议,特制定以下整改措施:
(一)加强政治业务学习。
一要健全学习制度。今后每年初要制定学习计划,进一步细化任务,明确职责,认真落实,使全体干部职工的政治理论和业务学习步入正规化、制度化轨道。二要丰富学习内容。在进一步加强政治理论学习的同时,突出现代业务知识和法律法规知识的学习,不断提高干部职工的思想政治素质和业务工作能力。三要创新学习形式。采取集中学习与分散学习相结合、个人自学与集中领学相结合、讨论交流与专题辅导、观看录像相结合等多种形式,充分利用网络、媒体等现代化手段,提高学习的针对性和实效性。同时,积极创造条件鼓励和推荐干部职工参加上级举办的各类政治业务培训、参观学习及高层次学历教育和职称考试。四要注重学习效果。坚持理论联系实际,在精学、深学上下工夫,在指导实践上做文章,努力把学习的理论知识转化为科学的思维方式,转化为指导工作的思路和方法。
(二)加强领导班子建设
一是建立领导班子理论学习制度。每月安排半天时间集中学习 ,倡导班子成员挤时间自学,学习要理论联系实际,突出重点,有的放矢,形式多样,在自觉性、经常性、实效性上狠下工夫。二是认真贯彻落实民主集中制原则。班子成员要努力提高综合素质。健全理顺各种会议制度,定期及时召开班子会议、所务会议、中层干部会议,重大问题集体研究决定,充分调动和发挥班子成员的主观能动性,增强班子的凝聚力和战斗力。三是进一步改进工作作风。牢记党的宗旨,密切联系群众,带头深入基层调查研究,虚心听取基层和群众的意见,克服官僚主义和形式主义。牢固树立全心全意为人民服务的思想,切实帮助基层和群众解决实际困难和问题,多为群众着想,多关心干部职工的工作、生活,多为基层干部群众办好事、办实事。四是加强党风廉政建设。认真遵守廉政承诺,自觉改造主观世界,正确行使手中的权利,带头执行廉洁自律的各项规定。加强防范教育,从腐败案例中认真吸取教训,做到警钟长鸣,自觉接受社会和群众监督,为普通党员干部树立榜样。
(三)加强干部队伍建设
一要加强对干部职工的思想教育。重点抓好理想信念教育、党的宗旨教育、党的纪律教育和廉洁自律教育,引导广大干部职工端正权力观、地位观、利益观。二要不断加强培训工作。除了继续加强职工外出培训以外, 还要加强单位内部的培训工作,通过传、帮、带的方式,努力提高全体职工的综合素质。三要加强对干部的监督。建立干部监督责任制,分管领导负责对分管室主任的监督管理,室主任负责对本室干部职工的监督管理。实行诫勉谈话制度,及时严肃的批评和抑制干部职工中出现的不良现象,防止违法违纪行为的发生。
(四)加强规范化建设
进一步完善各项规章制度。对现有的制度进行梳理检查,根据实际需要进行修订和完善,逐步建立起涵盖内部管理各个方面、各个环节的制度体系,做到有章可循、违章必究,促进内部管理的制度化、标准化。
(五)加大调研力度。
坚持执政为民,加强与群众的密切联系,深入基层,倾听群众呼声,了解特种设备使用单位的想法和对我单位的要求,对合理的部分予以解决,并制度化,提高工作效能和服务能力。
按照区委的统一安排部署,xxxx党总支于xxxx召开了xxxx年度局党总支民主生活会。我局领导班子成员结合“维护民族团结、维护社会稳定”集中学习,紧紧围绕“五个认清、五个深刻”为要求,通过发放征求意见函和自查,查找出了四个方面的问题,并分析了产生问题的原因,研究制定了整改方案。现将落实xxxx年度民主生活会整改方案情况汇报如下:
一、加强党建工作,提高队伍素质,为城市管理工作有序开展提供有力支撑。今年,为全面推进城市管理行政执法各项事业建设,全面提升城市管理工作行政执法能力,我局党总支充分发挥“三大”主题教育活动的优势,以“创先争优”促党建,以“机关文化建设”促效能,以“热爱伟大祖国、建设美好家园”促稳定,为城管工作提供强有力的思想保障、政治保障和制度保障,着力打造一支“政治合格、作风过硬、业务熟练、纪律严明、保障有力、人民满意”的城管执法队伍,狠抓执法队伍的全面建设。
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